TEST DE EMPRENDEDORES

Capacidad de negociación
Puntos: 5
Interpretación del Test: (Rango de 0-6). Este aspecto es muy favorable en la consecución de sus objetivos empresariales, conseguirá buenas negociaciones y facilitará el entendimiento con la otra parte protegiendo las relaciones personales, pero sea prudente y flexible con cuanto tenga que tratar.
Asunción de riesgos
Puntos: 4
Interpretación del Test: (Rango de 0-8). Cuenta con una actitud suficiente para afrontar los riesgos e incertidumbres propias de la actividad empresarial.
Innovación y creatividad
Puntos: 8
Interpretación del Test: (Rango de 0-10). Su actitud innovadora y creativa le puede permitir marcarse y superar desafíos en el entorno empresarial que le facilitarán la consecución de sus objetivos.
Liderazgo de Equipos
Puntos: 5
Interpretación del Test: (Rango de 0-6). Ser líder es muy favorable para la consecución de sus objetivos empresariales, pero se recomienda cierta prudencia en el momento de llegar a liderar un equipo de trabajo.
Capacidad de Trabajo
Puntos: 5
Interpretación del Test: (Rango de 0-10). Cuenta con una actitud hacia el trabajo lo que contribuirá de forma positiva a la consecución de sus metas empresariales.
Flexibilidad y adaptarse a cambios
Puntos: 5
Interpretación del Test: (Rango de 0-8). Cuenta con una actitud suficiente y necesaria, en este aspecto, para poder ser competitivo en el mercado empresarial.
Confianza en sí mismo
Puntos: 4
Interpretación del Test: (Rango de 0-8). Cuenta con una confianza en sí mismo y en sus habilidades suficientes para adaptarse a las necesidades del entorno, y conseguir los objetivos empresariales que se ha marcado. 



Joselin Guadalupe González González

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